10月29日晚,威创集团副总经理侯佳发布《致红缨家人的一封家书》。信中称,红缨教育将回归幼儿教育的本质,以孩子的教育质量为聚焦点,努力实现幼儿教育“质”的跃迁,未来,威创集团将用优势资源为红缨不断赋能,使红缨释放更大的发展动能,具体升级内容将在11月10日开幕的红缨连锁12周年庆典上呈现。

侯佳表示,时代在发展,社会在进步,需求在提升,红缨教育也当与时俱进。一方面,红缨将以变应变,顺势而为,化变化为机会;另一方面,红缨也将回归初心、回归教育、回归基本。

威创股份此前的公告显示,侯佳于今年8月28日被任命为公司副总经理,负责管理威创旗下两大核心子公司:红缨教育和金色摇篮。

以下是内函全文:

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红磡链条项目走过了12个春秋,从2007年的“静静在路上”到今天的“中国”在“让幼儿教师赞美生活”的使命推动下,在总部和大家的共同努力下,虹影教育初步实现了“让全国各地的孩子都能享受到与北京孩子同步的学前教育”的发展目标。中国共产党第十九次全国代表大会吹响了中国特色社会主义进入新时代的号角。我们社会的主要矛盾已经转化为人们对美好生活日益增长的需求和不平衡发展之间的矛盾,对美好生活的需求包括对美好学前教育的需求,这也对学前教育行业的未来发展提出了新的要求。

[商业信息]威创侯佳发红缨内部信:红缨将回归教育本质,释放更大发展动能

时代在发展,社会在进步,需求在上升,红缨教育要与时俱进,因为用旧地图找不到新世界。一方面适应变化,顺势而为,变变化为机遇;另一方面,我们会回到原来的心,教育和基础。我相信陈春花教授和李健老师的专题讲座将帮助大家看到未来。

未来,虹影教育将释放出更大的发展动力。在伟创集团的大力领导和支持下,其品牌将加强资源共享和协调发展,上市公司平台的集约化和专业化优势资源将不断赋予虹影新的发展动力。在这次庆祝会上,我和伟创集团董事长何先生将为集团和学前教育行业的未来发展开启新的蓝图。

未来,虹影教育将一如既往地增强每个人拓展职业生涯的能力。我们将谈论学前教育之外的发展,并帮助您构建一个新的职业地图,包括沿着儿童成长的时间轨迹整合0-6岁的幼儿园。在本次庆典上,集团产业投资负责人郭小乐先生还将带着“伟创的朋友”来到现场,畅谈行业的未来,与您探讨无限的合作可能性。

未来,虹影教育将回归学前教育的本质。围绕儿童教育质量,努力实现从“让全国儿童享受与北京儿童同步的学前教育”到“让全国儿童享受与北京儿童同质的学前教育”的转变。在这次庆祝活动中,教育学院将隆重推出“托幼一体化T型课程体系”,帮助大家更好地培养更多“身体健康、习惯良好、头脑良好”的阳光儿童。

未来,鸿鹰教育将继续提升运营服务。我们将提供更多维度、更强频率、更快响应的服务支持,多管齐下构建“服务利润链”。在这次庆祝活动中,旗舰中心和连锁中心都将在2019年推出新的服务计划。此外,我们还邀请了业内知名专家,指导大家保持安全底线,构建安全体系;同时邀请业内大咖为大家传道授业。

庆典上还有更多精彩的东西要呈现。

大家的过去,我没有参与;

为了你的未来我会陪你走到最后!

欢迎大家回家,期待大家回家!

第12届庆典,我们会到场的,或者是广场!

家后

2018年10月29日

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标题:[商业信息]威创侯佳发红缨内部信:红缨将回归教育本质,释放更大发展动能

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