[商业信息]奥买家荣获BOSS直聘“2019王者之手

【/h/】1月17日，奥地利买家受邀参加由互联网招聘平台boss主办的“echo 2019”人力资源千人大会，凭借在人才成立时间、招聘活动、规模、关注度等诸多指标上的领先成绩和全新的招聘理念，获得“2019年度王者之手-最爱人才hr”大奖。

【/h/】根据boss直聘的介绍，本次选择是基于boss直聘平台用户的实际行为数据，列表上的企业是由用户以其实际行为进行选择的。2019年，百度、三七互动娱乐、cetv Vision等10多家知名企业与奥地利买家集团共同获奖。

(奥地利买家获“2019王者之手-最喜欢的人才hr”大奖直接被老板录用)

【/h/】作为跨境电商平台，奥地利买家独创的线上线下双线购物模式，弥补了传统跨境电商购物的不足，通过pc网站、手机app、小程序、线下店铺四大购物场景，构建全新的线上线下一体化购物系统，让消费者在网上享受“购物”，大大提升购物体验。除了独特的商业模式和创新的发展理念，公司的业务发展和生态升级离不开准确有效的人才战略和团队建设。

(老板直接聘请“echo 2019”人力资源千人活动“王者之手-最喜欢的人才hr”颁奖现场)

【/h/】BOSS直接聘用的首席科学家薛彦博指出，随着年轻劳动人口总数的下降和这一代“数字时代的原住民”前所未有的成长环境，他们共同构成了人才招聘和管理的重大挑战。2019年，城市与企业之间的人才竞争将会加剧。未来，重视人才、尊重人才、善于发现和培养人才的企业，将会有更多的竞争优势。

【/h/】与boss的直接雇佣观一致，人才的培养和发展已经成为奥地利买家未来的战略重点之一。“拔高人才就是拔高我们的企业”。奥地利买家的人力资源团队秉承这一工作理念，精心策划，精心设计，研究开发潜力，讲课，悉心指导，帮助人在选人育人的道路上成长。同时，奥地利买家集团也形成了以提高领导力、管理能力和专业素质为重点的培训机制，帮助员工提升个人能力，实现员工与奥地利买家的共同成长。