【财讯】揭秘腾讯最有权力的50人：他们掌握新科技帝国权杖

腾讯作为中国的超强科技公司之一，背后的管理团队一定是藏龙卧虎，猛将数不胜数。 最近，the information公布了腾讯背后的管理团队的组织结构。 什么样的“超级队”能组建这么强而巨大的军队？ 神秘即将揭晓！

全民的“微信”、“qq”，甚至“王者荣耀”的帐篷背后，有着怎样的神秘力量呢？

“腾讯”这个名字众所周知。 从qq的诞生到之后的微信，其产品似乎已经成为中国国民即时消息的代表作。

而且，在游戏娱乐、社会交流、技术等方面，这个科技巨头也表现出很强的硬实力。 那么，这样强悍的科学技术帝国，其最核心的任务队呢？

最近，the information发表了腾讯“最有权力”的50多人的组织图，答案即将揭晓！

50多名高管管理54000名员工，张小龙的报酬最高

马化腾，这个名字的知名度可以毫不夸张地说等于腾讯。

马化腾

马化腾( pony ma )是中国科技巨头腾讯的共同创始人兼CEO。 外表是带有“书卷气”的马化腾，工作以外的兴趣是天文学。 长期以来，他代表了腾讯的一般形象。

但是，负责腾讯日常业务的除了马化腾以外，还有集团总裁刘炽平( martin lau )。 根据the information，所有腾讯高管必须向2005年加入腾讯的前高盛银行家报告工作。 除了徐晨( daniel xu )，他是腾讯的共同创始人之一，现在的最高发言人。 由于腾讯对其组织结构保密，与the information至少有一点接触的现任和前任经理不知道那些人是否直接向刘炽平报告。

该组织图包括腾讯六个业务群( bg )中起重要作用的50多名高管的名字。 他们监督着共同管理腾讯的54000多名员工，腾讯是世界上市值最高的科技企业之一，约4670亿美元，年收入达到460亿美元。

据the information报道，腾讯的两名报酬最高的员工是微信创始人张小龙( allen zhang )，以及负责监督腾讯游戏业务及其在线复制平台的首席执行官任宇昕( mark ren )

据相关人士透露，张小龙和任宇昕去年分别赚了约8000万美元和7000万美元。 两人都向刘炽平报告，刘炽平的收入约为4700万美元，第一是股票期权。 (随着时间的推移，这个期权的市值可能会更高。 去年，刘炽平行使全年获得的股票期权，获得了约1.28亿美元的额外收益。 ）

腾讯的另一个重要人物是最高战术官詹姆斯·米切尔( james mitchell )，刘炽平于年从高盛聘请。 米切尔帮助刘炽平把腾讯变成世界上最有影响力的技术投资者之一。 刘炽平在今年初的演讲中宣布腾讯投资的企业超过了700家。

确实，腾讯内部的实际权力动态比报告更灵活。 据知情人士透露，在向刘炽平报告的高级管理层中，张小龙和任宇昕等一些人拥有更高的自主权。

腾讯的体系结构中最重要的是一个部门在其内部是“总运营”这一最好的管理团队。 由14名腾讯首席执行官组成的“总阀”与各业务组( bg )进行每月的战术会议，决定关门。

马化腾和他的十二个猛将刘炽平

现在腾讯企业的执行董事。

1995年获得西北大学凯洛格管理学院工商管理硕士学位，1998年获得美国密歇根大学电子工程学士学位，斯坦福大学电子工程硕士学位。

毕业后在麦肯锡企业从事管理咨询工作，与高盛亚洲投资银行部执行董事担任电信、媒体和科技领域集团的首席执行官。

2005年加入腾讯企业，就任企业最高战术投资官，负责企业战术、投资、合并和投资者关系工作。

2006年2月荣任腾讯企业总裁，帮助董事会主席兼首席执行官马化腾负责企业的日常管理和运营。

2007年3月，被任命为执行董事。

腾讯的十名干事都需要向刘炽平报告。

任宇昕

现任腾讯功能企业首席执行官、平台和复印事业群( pcg )社长、交互娱乐事业群( ieg )社长。

1998年本科毕业于电子科技大学计算机科学与工程学院，2008年获得中欧国际工商学院emba学位。

从年5月开始全面指导腾讯社会交流网络事业群和交流娱乐事业群的事业。

从2009年9月开始，我全面负责平台和复印事业群、互动娱乐事业群的管理和迅速发展。

需要向任宇昕报告的共有7人，包括以下内容。

互动娱乐商业系统副总裁马晓逸。

sng社会交往网络事业群企业副总裁梁柱

腾讯企业副总裁兼即时通讯线负责人殷宇

omg网络事业群副总裁林松涛

腾讯企业副总裁陈菊红

腾讯企业副总裁，腾讯电影业首席执行官程武

腾讯企业副总裁，企鹅电影首席执行官孙忠怀

除此之外，事业的迅速发展和面向实务室群的王波、吕鹏、刘铭等8人需要向任宇昕报告。

詹姆斯Mitchell

现在是腾讯企业的首席战术官，集团的高级执行副总裁。

james毕业于英国牛津大学，具有专利财务分解师的资格。

加入腾讯前的james是高盛纽约分公司( goldman sachs )的理事长，是负责通信、媒体、娱乐等领域的研究小组，对全球网络、娱乐、媒体等领域有深入的了解。

年加入腾讯企业，全面负责企业战术计划和实施、投资者关系管理工作，为企业提供业务计划和业务模式等方面的战术建议，加强企业和投资环境的双向信息表达。

需要向james报告的有林璞、李朝晖、林海峰、陈慧芬、杨宝树、赖智明六人。

罗硕县

现任腾讯企业高级副总裁兼首席财务官。

罗硕汉拥有西澳curtin university of technology商学学士学位、美国西北大学凯洛格管理学院和香港科技大学emba号。

同时被授予澳大利亚高级执行会计师资格，是香港会计师协会的高级会员和皇家专利管理会计师协会的会员。

2004年，他加入腾讯，担任财务负责人职务，2008年就任集团副总裁兼副首席财务负责人，年晋升为集团副总裁兼首席财务负责人。

需要向罗硕汉报告的有谢晴华、郑润明、袁鉴辉、曾伟业四人。

网很大( david wallerstein )

现在腾讯企业的首席探员。

从2001年起担任腾讯企业国际业务部高级执行副总裁，与国际合作伙伴推进腾讯科技国际业务，担任中国大陆以外科学技术服务的腾讯。 到目前为止，网大一直担任mih中国业务的快速发展副总裁，负责中国的网络战略、合并和收购工作。

汤道生

目前，腾讯企业高级执行副总裁、云与智能产业群社长、腾讯音乐娱乐集团理事长。

汤道生全面负责云和智慧产业事业群的运营管理，推动企业在云和产业网络上的战术计划和快速发展，共同管理广告营销服务，负责音乐娱乐集团的腾讯。 汤道生于2005年加入帐篷，担任开放平台及qq、qq空之间的业务负责人。

在加入腾讯公司之前，我在美国sendmail和甲骨文公司工作，从事公司的软件开发和管理。 汤道生1994年在美国密歇根大学获得计算机工程学士学位，1997年在斯坦福大学获得电子工程硕士学位。

直接向汤道生报告的共计5人，分别是:

邱跃鹏(腾讯云)是2002年加入腾讯、腾讯大量服务架构的重要设计师之一。 负责qq、qq空之间、qq表演、qq会员等业务的整个技术事业，历任网络运营部社长、社会交流互联网事业群技术负责人。 年就任腾讯企业副总裁，负责腾讯企业社会交往互联网事业群的运营和研发、云平台等业务的全面管理工作。

丁珂(医疗，在线安全)，腾讯企业副总裁，腾讯安全负责人，国内著名安全专家。 2003年加入腾讯，担任电信事业部、无线产品部、无线研究开发部、3g产品中心等9个业务部门的第一负责人、总经理，是腾讯多条产品业务线的创始人之一。

钟翔平(移动)。 2004年7月加入腾讯，现在的腾讯企业副总裁主导浏览器项目，孵化手机qq浏览器的基础版本，带领团队将手机qq浏览器从最初的市场追随者变成了领域1。

全面负责姚星(人工智能)、腾讯集团副总裁、综合omg业务的技术体系构建、能力提高、调配等业务。

另外，负责智能零售业务的林乔骅也直接向汤道生报告。

张小龙

现任腾讯企业高级执行副总裁、微信事业群总裁。

2005年3月，张小龙加入腾讯担任广州研究开发部总经理，带领团队将qq邮箱建设成中国最大的邮件运营商，然后晋升为企业副总裁。 年9月，张小龙晋升为集团高级副总裁，全面负责微信、邮箱等产品和团队的管理工作，参与腾讯重大创新项目的管理和审查工作。

年5月，张小龙晋升为集团高级执行副总裁，全面负责微信事业群的管理工作。 在加入腾讯之前，张小龙于1997年独立开发了foxmail，是中国第一代网络软件开发者。 2000年加入博大企业的副总裁，从事公司邮箱行业的工作。 张小龙于1994年毕业于华中科学技术大学电信系，获得硕士学位。

直接向张小龙报告的共计7人:

张颖(微信支付):腾讯副总裁，微信支付总经理。 2002年加入腾讯，负责qq音乐部、腾讯视频部及qq会员产品部等企业的重要业务，年就任微信支付联合产品部总经理。

另外，曾鸣(开放平台)、张孝超(基础平台产品)、周颢(搜索、推荐)、黄铁鸣(公司微信)、朱利群(市场)、殷婷(战术)也直接向张小龙报告。

卢山

现在是腾讯企业的高级执行副总裁、技术工程事业群的社长。

卢山于2000年加入帐篷，担任即时消息产品部社长、平台研究开发系统副总裁、运营平台系统高级副总裁。 卢山从2008年3月开始负责腾讯运营平台系统的管理业务，从年5月开始负责技术工程事业群的管理业务。 在加入腾讯之前，卢山在深圳黎明互联网系统有限企业工作。 卢山于1998年毕业于中国科学技术大学计算机软件专业，获得理学学士学位。

两人直接向卢山报告:

别洪涛(大数据):腾讯集团副总裁主要负责腾讯数据中心、互联网、系统基础设施的设计、建设和运输维度管理。

姚星(人工智能):腾讯集团副总裁全面负责建立负责omg业务的技术体系、提高能力、调配等业务。

刘胜义

集团高级执行副总裁、集团市场和全球企业品牌主席。

2006年加入腾讯，担任高级执行副总裁，之后11年间担任平面媒体投稿事业群社长。 年，他担任新腾讯集团市场和全球企业品牌主席一职。

刘胜义致力于通过科技改进和技术实现人类社会可持续快速发展的长期目标，作为权威的意见领袖，他将参加联合国峰会、教科文组织峰会、迪拜国际人工智能大会、国际货币基金论坛、博鳌亚洲论坛 年，他获得了62届戛纳国际创造节“世界年度媒体人物”。 作为世界首席营销官成长委员会的25位创始人之一，他与其他全球营销领袖分享智慧，激活领域，推动成长。

郭凯天

现在是腾讯集团高级副总裁、党委书记、腾讯公益慈善基金理事长、腾讯研究院理事长。

1996年5月加入中国共产党，1996年6月毕业于中南财经政法大学经济法系。

2002年2月加入腾讯企业

从2007年9月开始全面负责集团法律、行政、基础设施、采购、公共战略、安全管理、公司社会责任等功能系统管理工作

年成立腾讯研究院，担任腾讯研究院院长

年推进腾讯的企业与河南省政府、重庆市政府、河北省政府、黑龙江省政府、长沙市等签订了政府合作协议。 同年，郭凯天率领腾讯研究院发表了领域第一份“互联网+”大型研究报告“腾讯“互联网+”指数报告”

郭凯天经历了腾讯从数十家创业企业成长为中国第一大网络企业的过程，亲自参与和目睹了中国网络产业迅速发展的过程。

向郭凯天副社长报告的腾讯副社长有3人，分别如下。

腾讯企业副总裁和总法律顾问、腾讯研究院理事brent irvin (埃文博)

腾讯企业副总裁、腾讯研究院理事谢呼

腾讯企业副总裁，腾讯研究院理事江阳。

夙丹

现任腾讯公益基金会理事、腾讯企业副总裁全面负责本集团人事战略的规划和管理。

1996年获得深圳大学理学学士学位，主修计算机和应用，2004年获得清华大学工商管理硕士学位，在电信和网络领域快速增长型公司拥有14年以上人力资源管理经验。

2002年加入腾讯。 在职前，夙丹在中兴通信股份有限公司从事人力资源各行业的从业和全面hr管理。

许晨

现在腾讯的首席发言人。

1996年获得南京大学计算机应用硕士学位。

许晨曦是腾讯企业的第一创业者之一，从1999年开始受雇于本集团，全面负责网站财产和社区、客户关系和公共关系的战略规划和迅速发展事业。

在职前，许先生在深圳数据通信局工作过，积累过丰富的软件系统设计、互联网管理和市场宣传和销售管理经验。

腾讯未来之路:游戏事业增长放缓，转向公司服务

以往，腾讯的管理结构反映了网络游戏、wechat、qq等社会交流应用的重要性。 但是，随着游戏收入的增长放缓，这家中国科技巨头正在努力开拓广告和公司服务等其他业务。 因此，腾讯也在改造自己的组织结构。

去年10月，腾讯组合了那个应用商店、视频和信息。 以前分散在多个集团的广告销售集中。 腾讯还创建了一个新的bg，为银行、零售和医疗行业的企业客户提供云计算和其他服务。

负责腾讯公司客户开拓服务的是高级执行副总裁汤道生( dowson tong )，担任新成立的云与智能产业集团( csig )的社长。 汤在2005年加入腾讯之前在甲骨文工作，但公司在技术方面的经验有限。 腾讯，他以前管理社会交流互联网和网上娱乐业务。

汤道生的直接报告高级管理层之一是前麦肯锡的合作伙伴林敏骏( davis lin )，一位经理认为他属于后发表演，负责两个bg。 负责企业和快速发展集团战术广告和战术提案的林允骅还向米切尔报告。

腾讯公司技术的扩张是一个巨大的转变，从企业的历史来看，企业的业务要点是顾客通过在游戏和社会交流网上支付购买虚拟物品来赚钱。 考虑到顾客成长的迟缓和游戏业务的不明确性，来自顾客的收入已经不足以维持稳健的收入增加。 事实上，中国各网民已经使用了微信，微信每月有10亿多活动用户。 中国监管机构去年暂停批准新游戏后，网游业务的增长(占腾讯收入的三分之一)受到了很大影响。

马化腾在上个月在香港举行的新闻发布会上说，腾讯正在努力控制下一个“工业网络”。 他说:“读者人数的快速增长模式结束了。”。 腾讯的下一阶段发展迅速，必须让多家公司的顾客利用企业的技术和巨大的顾客基础。

作为csig负责人的汤道生的任务非常艰巨。 腾讯云业务增长迅速，但与AlibabaCloud (阿里巴巴云)相比差距还很大。 研究企业canalys的数据显示，去年第四季度，蚂蚁占中国公共云市场的47%，第二位腾讯的占有率为15%。 腾云服务的收入去年增加了一倍以上，但只占企业收入的不到3%。

canalys分析师daniel liu说:“在云服务中，腾讯远远落后于蚂蚁。” 他说，为了获得市场份额，腾讯必须继续增加投资，建立越来越多的数据中心，升级技术，为吸引新顾客提供相对较低的价格。 "利润会非常薄. "

在csig工作的腾讯员工说，目前团队还在研究如何建立更强大的企业营销团队，了解不同领域的客户诉求。 据工作人员说，为了向银行、汽车制造商、超市等各种各样的顾客提供技术服务，需要以前传达给顾客的应用程序开发的各种专业技术和人才。

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