【/h/】根据相关研究机构发布的音乐教育培训行业前瞻性报告,预计到2024年,音乐教育培训行业市场规模将达到1230亿元,其中在线音乐培训将迎来爆发式增长。得益于近年来政府政策支持的明显进步、巨大的市场需求和机构的逐步规范化,网络音乐陪练机构如雨后春笋般涌现。如何识别他们的“可靠行业”值得研究。
如今,由vip陪练发起的“与真人一对一在线音乐陪练”模式,已经成为在线音乐教育轨道上“人人模仿”成功的秘诀。无论是智能ai教学,还是人工在线陪练,教育行业永恒的根基一定在于师资队伍的建设,智能化完善的流程和模式,最后是师生、教与学的因果关系。我们是否能理解这一点,以vip陪练为例,行业领袖成功的秘诀在于优化师资队伍建设在不忘你的主动心态。
vip陪练创始人兼ceo葛家轩在各大媒体平台描述VIP陪练的创立经历时,总是用这样的亲身经历。“刚开始探索如何解决音乐教育行业的痛点和难点的时候,我做的最多。我担任一线音乐老师,亲自讲课回答问题,了解客户真正关心的问题。”
vip陪练创始人兼首席执行官葛
这就揭示出,从一开始,师资队伍的建设就成为了vip陪练最根本最根本的核心价值。截至2019年第三季度,我们可以从大量公开数据中了解到,在整个“真正的一对一在线音乐陪练”轨道上,vip陪练已经成为当之无愧的王者——用户覆盖全球80%的国家和地区;复合年增长率达到340%;每天都有500多个城市的钢琴小朋友选择通过vip陪练提高自己的练琴效率;7、8月平台销售收入突破3.3亿元!累计为100多万儿童服务,累计服务学员人数是行业总人数2-5人的6倍以上...这些实实在在的数字就是vip陪练可以胜过细分赛道的最好证明。当然,这些都离不开“可持续发展”战略的不断优化和完善——师资队伍建设。
【/h/】目前vip陪练有3万多名在职陪练老师,学历覆盖全国80%以上的专业音乐院校。开设陪练课程的钢琴、手风琴、小提琴、古筝四大乐器,均由具有专业音乐素养的陪练老师指导。2018年11月,vip陪练在联合国100所音乐院校正式成立妙客艺术人才基地。每年投入6000多万专项资金,支持音乐教育专业学生的合作课题、研究和多元化发展培训,不断为vip陪练输送高素质陪练教师。
【/h/】它不仅为陪练老师的录取设置了“高门槛”,还需要由vip陪练教研团队和行业专家共同开发的系统的岗前培训,以保证每位陪练老师的专业性和与证书的匹配度。Vip陪练坚信,只有不断优化和自我提升,建设一支具有过硬专业素质的教师队伍,选择和信任vip陪练的钢琴演奏者才能更高效、更有针对性地练习。
【/h/】不久前,2019年9月,由知名门户网站Sina.com主办的“2019五星金牌教师评选”正式公布评选结果,在线音乐教育主管机构vip陪练获得“五星金牌教师”奖。新浪五星金牌教师评选成立九年,其专业性、客观性、权威性得到了教育教师圈的广泛关注和认可,堪称“教育风向标”。vip陪练老师团队获得“五星金牌老师”奖,充分展示了平台陪练老师的个人能力和整个教学团队的优秀水平。“年轻、优秀、负责任的陪练老师不仅仅是贵宾陪练中的少数案例。我们深知教学团队的可持续建设对教育产业发展的重大意义。这一直是我们vip陪练团队着力打造的金牌陪练老师团队。最初帮助秦晓儿童护送的心。”贵宾陪练的创始人兼首席执行官葛说。
“让每一次练习都有价值”,这句“vip陪练口号”背后隐含的是vip陪练一直致力的可持续发展的核心战略——师资力量是教育机构的核心竞争力,让vip陪练的陪练老师更优秀,让每一次练习都凸显其价值!
标题:[商业信息]都说打江山容易守江山难,VIP陪练到底强在哪儿?
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